自市水利水電勘測設計院有限公司(以下簡稱“市水電設計院公司”)改制以來，在市委、市政府以及市水務局的正確領導和關心下，市水電設計院公司緊緊圍繞服務普洱水利事業(yè)和企業(yè)發(fā)展，開展了一系列強化引領、注重創(chuàng)新，內聚人心、外樹形象宣傳工作，為市水電設計院公司改革發(fā)展發(fā)揮了積極作用、營造了良好的宣傳氛圍。

第一，加強領導，完善制度，進一步健全工作機制。公司領導高度重視宣傳工作，成立了董事長為組長、綜合辦公室主任為副組長，各部室年輕代表為成員的信息專班，各成員具體負責工作落實及本部室的宣傳工作。每年結合年度工作任務制定印發(fā)院宣傳工作要點，對宣傳工作進行部署，并將其納入各部門各單位年度目標管理與績效考核。

第二，圍繞中心，服務大局，堅持正確輿論導向。牢牢把握宣傳工作主線，堅持正面宣傳為主。一是做好企業(yè)生產經營宣傳，圍繞重點工程、重大經營、專業(yè)技術等工作，動態(tài)反映設計院改革發(fā)展和市場經營方面取得的成果。二是做好黨建廉建和政策法規(guī)宣傳，加強干部職工思想引領和政策引導，不斷提高干部職工的思想政治水平和政策法規(guī)意識。三是做好企業(yè)文化宣傳，加強先進典型的宣傳，及時報道精神文明創(chuàng)建成果，展示市水電設計院干部職工積極向上、奮發(fā)有為的精神風貌。

第三，突出重點，加強策劃，做深做細亮點宣傳。加強策劃、提前布局、細化方案、逐步深入是改革后市水電設計院公司在宣傳上的重大轉變。我們充分利用公司微信公眾平臺——普洱市水利水電設計院有限公司、宣傳欄等宣傳載體，變被動為主動，形成了良好的宣傳氛圍。市設計院以專題會、周例會等形式解讀上級工作報告、傳達上級會議精神。讓會議精神得以深入人心，宣傳學習效果顯著。此外，市設計院公司還圍繞重點工程、研究型設計院建設等工作熱點，加強謀劃，開展系列宣傳，積極向上級主管單位市水務局報送信息宣傳材料，利用市水務公眾號——“普洱河湖長”向廣大人民群眾講好水利故事，形成熱點效應，對于進一步鼓舞士氣、凝聚人心、打造企業(yè)品牌發(fā)揮積極作用。

第四，適應形勢，創(chuàng)新方式，努力提升宣傳效果。一是要采用短視頻形式，讓宣傳“動”起來。在公司公眾平臺發(fā)布宣傳視頻，進一步激發(fā)了設計院人的榮譽感與自豪感;二是采用講故事的形式，讓宣傳“活”起來。認真貫徹典型引路法，樹立先進典型任務，聆聽基層心聲，挖掘不為人知的故事，在全院上下形成了尊崇先進、學習先進的良好氛圍;三是采用專題學習，讓宣傳“深”起來。公司采用專題學習的方式，對相關內容進行集中全面深入的學習，使會議精神更易深入人心。

下一步，市水電設計院公司將牢牢把握習近平總書記關于宣傳工作“正能量是總要求，管得住是硬道理，用得好是真本事”的重要原則，按照市水務局的部署和要求，進一步做好市水電設計院公司的宣傳工作，當前重點抓好企業(yè)市場經營、技術創(chuàng)新、改革發(fā)展相關宣傳工作，組織開展學習宣傳貫徹黨的二十大精神等系列活動，為推進普洱水利新發(fā)展和市水電設計院公司高質量發(fā)展營造良好氛圍。

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