在駐村工作隊員輪換之際，為進一步提升工作質量和效率，切實為群眾解難幫困、暖心服務，帶動群眾致富增收，普洱市水利水電勘測設計院有限公司積極在市水務局的統(tǒng)一安排下，積極選派兩名優(yōu)秀年輕同志赴墨江縣開展駐村工作隊員輪換交接工作。市水務局駐村工作隊通過“以老帶新”的方式，確保駐村工作有序銜接、平穩(wěn)過度，做到傳好駐村工作“接力棒”，走好鄉(xiāng)村振興“趕考路”。

下足“謀事”功夫，解決“民生”問題。緊扣“速度快、無差錯、見實效”工作目標，從把準政策方向入手，深入宣傳黨的二十大精神和黨的路線方針政策，廣泛宣傳政策措施和各項強農惠農富農政策，教育引導群眾聽黨話、感黨恩、跟黨走，激發(fā)群眾參與鄉(xiāng)村振興的內生發(fā)展動力。

下足“謀劃”功夫，解決“發(fā)展”問題。與村組干部一起進一步完善制度建設，做好村莊規(guī)劃、污水治理、村容村貌等重點工作，加快建設一個整潔、舒適、安全的美麗鄉(xiāng)村。協(xié)助村“兩委”發(fā)展壯大新型農村集體經濟，動員農村勞動力轉移就業(yè)，實施勞動力技能培訓，確保農村居民和脫貧人口持續(xù)增收。充分發(fā)揮水利行業(yè)優(yōu)勢，形成團結協(xié)作、和諧共事的工作局面。

下足“黨建”功夫，解決基層組織活力問題。積極發(fā)揮駐村工作隊的作用，積極幫助基層黨組織建章立制，規(guī)范組織管理，進一步提高黨員綜合素質，進一步激發(fā)黨員的創(chuàng)造力和工作熱情，充分發(fā)揮基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，探索黨建工作新路子，創(chuàng)造可推廣的好經驗。